8月14日,她被通知由于乙肝表面抗原呈阳性需要复检

(本文来源:北京娱乐信报)

这一事件直接导致她隐私的泄露,使她的名誉受到严重侵害

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吴女士称,由于体检报告中显示的检验结果具有误导性的结论,致使单位人力资源部主管将该报告呈送给她的部门主管领导商量是否录用她后经她再次体检hbv-dna化验结果为阴性,并找地坛医院专家出具权威医学证明,才得以留任

原告吴女士在诉状中称,2007年8月6日,她到某单位办理入职手续,同时被通知到伊美尔幸福医院进行体检次日,她再次到伊美尔幸福医院进行抽血化验乙肝五项随后,伊美尔幸福医院出具体检报告和“主检结论”,并在未经她入职体检有哪些内容知晓和同意的情况下将体检报告直接出具给她所在单位的人力资源部

信报讯 (记者李剑英通讯员范)由于医院未经体检者本人同意,擅自将入职体检结果交给了用人单位,乙肝病毒携带者吴女士将医院告上法院,要求赔偿精神损失费5万元

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