企业人的创业历程，像是一次艰辛的人生修行。当初只有一个念头，一点想法，慢慢变成一笔订单，一项业务，一种模式，一个体系，一支团队……没有朋友理解，没有团队支持，只有满腔热情，一鼓作气，从无到有，有渺小到壮大，从十万一百万，到几千万一个亿……我们所有的心血都倾洒在这份事业上，它不再是一个可以抛开的实体存在，更像是一份无法轻意交割的感情。

企业从求生存，到求发展，这是一个企业人必须要思考，并且要找到有效策略的过程。如何才能实现平稳过渡、高效转型？从以业务为本到以团队为本，这条路到底要走多远？从一个团队，到一个平台，这座桥到底怎么搭？

这里有一份实实在在的问卷，关乎“民营企业人力资源的运行状况”，我们诚邀您一起叩问自己：

请您真实地回答以下问题，这将会对您企业经营及团队管理的改善产生巨大作用。如果您的答案为“是”，则在“是”下方打“√”。选择“不确定”、“否”也一样，以此类推。

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长按







































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